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Il personale

Coerentemente con i principi del Codice Etico cui si ispira, Banca Reale si impegna ad assicurare, nell'ambito aziendale, uguali opportunità di accesso, crescita, formazione ed espressione a tutti i suoi dipendenti.

In tale ottica, ha sottoscritto la Carta per le Pari Opportunità e l’Uguaglianza sul Lavoro, uno strumento programmatico di impegno alla diffusione e allo sviluppo di politiche gestionali delle risorse umane che rispettino e valorizzino le differenze individuali in ambito aziendale.

Per quanto riguarda, in particolare, la formazione, Banca Reale propone ai propri dipendenti frequenti opportunità per valorizzare i singoli profili professionali, con corsi e programmi specifici per i differenti ambiti di specializzazione.

 

Ufficio Responsabilità Sociale di Impresa

Pilar Suarez

Responsabile
+39 011 431 5999 +39 011 431 3914
Via Corte d’Appello, 11 - 10122 Torino

Ufficio Responsabilità Sociale di Impresa

Tiziana Graneris

 
+39 011 431 2091
Via Corte d’Appello, 11 - 10122 Torino

Ufficio Responsabilità Sociale di Impresa

Elisabetta Coppin

+39 02 3971 6368
Via Traiano, 18 – 20149 Milano
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